Lebensfreude - Treffpunkt Glückspsychologie

Lebensfreude – Treffpunkt Glückspsychologie

glueckspschologie-positive-psychologie-line
  • So arbeiten wir
  • Ihr Nutzen
  • Unser Angebot
    • Glücksfrühstück / Impulsvorträge
    • Trainings
    • Teamentwicklung
    • Appreciative Inquiry
    • Kulturentwicklung
    • Coaching mit Silena Piotrowski
    • Coaching mit Renate Pelzguter
  • Referenzen
  • Über uns
    • Renate Pelzguter
    • Silena Piotrowski
  • Ihr Glücksbrief
  • Aktuelles
Startseite » Trainings

Trainings

Trainings für ein positives Mindset und kraftvolles Handeln

Wir gestalten für Sie maßgeschneiderte Trainings für Mitarbeitende und Führungskräfte auf Basis der Positiven Psychologie. Beispielsweise:

„Mehr Arbeitsfreude durch positives Selbstmanagement“

  • ein kraftvolles, positives Mindset etablieren
  • Umgang mit negativen Gefühlen, wie z.B. Ärger
  • Positive Gefühle im Arbeitsalltag entdecken und stärken
  • Gelassenheit & Humor

Unsere Artikel dazu: Raus aus der Raunzerzone!, Mehr „Liebe“ am Arbeitsplatz ;-)?,

„Mit wertschätzenden Arbeitsbeziehungen zum gemeinsamen Erfolg“ 

  • Kollektives Mindset & meine innere Ausrichtung
  • Fokus auf die Stärken im Miteinander
  • Positiv verbindende Werte, z.B. Dankbarkeit
  • Wertschätzender und klarer Kommunikationsstil (GFK)

Unsere Artikel dazu: Charakterstärken für mehr Arbeitsfreude, Wertschätzung am Arbeitsplatz.

„Mindful Working – achtsamer & wirksamer Sein“

  • Sich und andere besser verstehen
  • Präsenz und ihre Wirkungen
  • Achtsamkeitspraxis: atmen & mehr
  • „Nebenwirkung“ Empathie
  • Achtsamkeit am Arbeitsplatz: praktische Tools

Unsere Artikel dazu: Achtsamkeit für einen klaren, ruhigen Geist, Achtsamkeit als ein Tool für Kulturwandel

„Positive Leadership – Authentisch Führen“

  • Das PERMA-Modell (M. Seligman) als Rahmen für erfolgreiche Führung
  • Die eigenen Signaturstärken identifizieren und einsetzen
  • Welche Werte sind handlungsleitend für mich und meinen Führungsstil?
  • Die Macht der Gedanken und Gefühle positiv nutzen
  • Wertschätzende, klare und lösungsorientierte Kommunikation

Unsere Artikel dazu: Wege zur Exzellenz für Führungskräfte, Lust auf einen Mutausbruch?, Siegeszug der Emotionen in Unternehmen, Führungserfolg durch Menschlichkeit.

Die Seminare dauern i.d.R. zwei Tage verbunden mit einem Transferhalbtag, der die langfristige Umsetzung in den Arbeitsalltag sichert. Bei Trainings zum Thema Achtsamkeit bieten sich ergänzend auch andere Formate an (Microlearning, kürzere & mehrere Module am Arbeitsplatz).

Maria Raffetseder, Bildung & Personalentwicklung, Caritas Erzdiözese Wien:

„Wahrscheinlich gibt es viele Möglichkeiten für ein glückliche(re)s Leben. Eine Möglichkeit ist der Besuch eines Seminares von Silena und Renate. Ich hatte das Glück an einem teilnehmen zu dürfen. Es ist nicht so, dass mein Leben danach plötzlich rosarot geworden ist, aber wenn man bereit ist sich einzulassen, hilft es, sehr schwierige Zeiten besser bewältigen zu können und viele Glücksmomente auch wirklich wahrzunehmen und bewusst zu erleben. Um auch unseren MitarbeiterInnen diese Gelegenheit zu geben, bieten wir mittlerweile dieses Seminar als Fixstarter in unserem Bildungsprogramm an, quasi als Gesundheitsprävention :-)“

Mag. Brigitte Winkelmayer-Krieg, Bank Austria Unicredit: „Unter dem Motto „Mehr Arbeitsfreude durch positives Selbstmanagement“ fanden sehr erfolgreiche Seminare für die  UniCredit Academy Austria statt. Die Teilnehmenden erhielten dabei Impulse, auf die positiven Aspekte im Berufsleben zu schauen und diese persönlichen Inputs in ihren Arbeitsalltag zu transferieren. Die einfühlsame und gleichzeitig humorvolle Art der beiden Trainerinnen wurde – wie aus den Teilnehmerfeedbacks ersichtlich – besonders geschätzt.“

Kontakt | Impressum